生產(chǎn)管理經(jīng)理(孟州鞋廠)
行業(yè)類別: |
鞋廠類 |
職位類別: |
生管 |
所屬部門: |
職位 |
工作地區(qū): |
河南 焦作 孟州 |
月薪待遇: |
5000-8000元 |
招聘人數(shù): |
1 |
工作年限: |
4-5年 |
學歷要求: |
高中/中專 |
性別要求: |
不限 |
年齡要求: |
30歲以上 |
更新時間: |
2025/05/09 |
有效日期: |
長期有效 |

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- 職位描述:
- 技能要求:
精益生產(chǎn)規(guī)劃,生產(chǎn)管理
工作內容與職責(只限制鞋行業(yè)):
1、協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理主持部門的全面工作,監(jiān)督、控制、落實部門人員全面完
成本部職責范圍內的各項工作任務,設立和修訂生產(chǎn)計劃。
2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準,密切與營銷、財務、采購、開發(fā)、
質量等部門的工作聯(lián)系,加強與有關部門的協(xié)作關系。
3、根據(jù)營銷部生產(chǎn)指令單和生產(chǎn)實際情況擬定生產(chǎn)計劃,對訂單進行審核、
登記、分發(fā)和排產(chǎn),并對生產(chǎn)量的進度進行安排和控制。
4、協(xié)助負責生產(chǎn)現(xiàn)場的管理和產(chǎn)品質量的監(jiān)控,協(xié)同品管課推動各項品質管
理工作,對外加工貨物的安排、控制和數(shù)量、質量的跟蹤管理,建立各班組物耗,落實補數(shù)原因,并做好登記。
5、負責做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎管理工作,重視生產(chǎn)用原始記錄、臺帳、報表
管理工作,及時編制上報年、季、月度生產(chǎn)、設備有關統(tǒng)計報表。
6、平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排作業(yè)時間,平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品
制造費用、降低生產(chǎn)成本,審核產(chǎn)量、物耗、能耗及生產(chǎn)統(tǒng)計報表。
7、生產(chǎn)、交貨期、用料的跟蹤、改善和異常反應及處理。
8、產(chǎn)銷、交貨期、質量等有關事項的協(xié)調、處理,定期召開生產(chǎn)調度會。
9、上級領導交辦的其他任務。
任職資格:
年齡:
30-45歲。
教育背景:
高中以上文化程度。
受過生產(chǎn)作業(yè)、成本、安全、質量、設備維護、檢修管理等相關培訓。
經(jīng)驗:
5年以上直接的生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
豐富的管理專業(yè)員工的經(jīng)驗。
能力與素質:
1、熟悉制鞋產(chǎn)業(yè)和生產(chǎn)狀況、生產(chǎn)規(guī)程及質量標準。
2、合理計劃生產(chǎn)任務、安排生產(chǎn)日期的能力。
3、有專業(yè)的生產(chǎn)管理、工藝流程設計、安全管理的能力。
4、對生產(chǎn)產(chǎn)品、費用、成本統(tǒng)計分析能力。
5、有在生產(chǎn)中發(fā)生的突發(fā)事件的應急、危機處理能力。
6、有對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,能迅速找到解決辦法的能力。
7、良好的人際交往能力和團隊協(xié)作精神,易于溝通、平易近人。
8、較強的領導能力和感召力。
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聯(lián)系方式
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聯(lián) 系 人: |
史女士
| 聯(lián)系人職務: |
人事專員 |
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公司傳真: |
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孟州市興隆鞋業(yè)有限公司 簡介
孟州市興隆鞋業(yè)有限公司成立于2009年,占地面積150畝,位于孟州市南莊鎮(zhèn)田寺工業(yè)區(qū),專業(yè)從事毛革一體雪地靴、拖鞋等高檔羊毛鞋的設計、開發(fā)、生產(chǎn)和銷售,其產(chǎn)品遠銷美國、澳大利亞、俄羅斯等歐美國家。公司擁有標準的現(xiàn)代化廠房,廠內設有餐廳、超市、電視娛樂廳、籃球、乒乓球等休閑娛樂設施,實行人性化管理,尊重、平等對待每一個員工。
焦作孟州鞋廠地址:河南省焦作市孟州市南莊鎮(zhèn)田化路(孟州市興隆鞋業(yè)有限公司)
武陟鞋廠地址:河南省焦作市武陟縣圪垱店村(焦作市隆和鞋業(yè)有限公司)