在二十一世紀(jì)之初,也就是戶外運(yùn)動(dòng)以迅猛發(fā)展之時(shí),我們專為生產(chǎn)加工各種包類產(chǎn)品,曾為BIGPACK,LAFUMA...等世界知名品牌OEM貼牌加工，積累了豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),掌握了嚴(yán)格的生產(chǎn)工藝,培養(yǎng)出一支嫻熟的工人隊(duì)伍,形成了一套嚴(yán)格質(zhì)量監(jiān)控管理體系,發(fā)展成為一家集設(shè)計(jì)、開發(fā)和制造于一體戶外運(yùn)動(dòng)用品的生產(chǎn)企業(yè)。 　　同時(shí)我們密切關(guān)注國內(nèi)戶外運(yùn)動(dòng)的發(fā)展,從幕后英雄角色走出來主動(dòng)登臺亮相，在2003年創(chuàng)立Cross品牌，取穿越森林，穿越巔峰，充分放飛心情之意，決定為國人量身定做背包，打造出適合人自己的性價(jià)比，讓人都有機(jī)會(huì)加入到戶外運(yùn)動(dòng)行列中來，親近大自然，參與旅游休閑、露營、徒步和登山探險(xiǎn)這一有益于強(qiáng)身健體的運(yùn)動(dòng)中來。 　　在2003年底推出第一款登山背包以來，一貫堅(jiān)持“高品質(zhì)，低價(jià)位，講信譽(yù)”的生產(chǎn)經(jīng)營管理理念，并以一如既往的實(shí)際行動(dòng)，采用上等面料和國際著名品牌扣具、拉鏈和織帶等輔料,加上嚴(yán)格的質(zhì)量管理體系，輔以精細(xì)的做工，打造出極高的性價(jià)比，在戶外運(yùn)動(dòng)者中享有良好的口碑，為深受戶外運(yùn)動(dòng)者的推崇和青睞的本土品牌之一，到目前為止，Cross品牌產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全國大江南北，并以迅猛的速度發(fā)展,市場占有率越來越大。 　　我們將一如既往地了解戶外運(yùn)動(dòng)者的需求，聆聽?wèi)敉膺\(yùn)動(dòng)者的心聲，不斷地開拓創(chuàng)新，滿足廣大消費(fèi)者的需求，為廣大消費(fèi)者更好地服務(wù)。在二十一世紀(jì)之初,也就是戶外運(yùn)動(dòng)以迅猛發(fā)展之時(shí),我們專為生產(chǎn)加工各種包類產(chǎn)品,曾為BIGPACK,LAFUMA...等世界知名品牌OEM貼牌加工，積累了豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),掌握了嚴(yán)格的生產(chǎn)工藝,培養(yǎng)出一支嫻熟的工人隊(duì)伍,形成了一套嚴(yán)格質(zhì)量監(jiān)控管理體系,發(fā)展成為一家集設(shè)計(jì)、開發(fā)和制造于一體戶外運(yùn)動(dòng)用品的生產(chǎn)企業(yè)。 　　同時(shí)我們密切關(guān)注國內(nèi)戶外運(yùn)動(dòng)的發(fā)展,從幕后英雄角色走出來主動(dòng)登臺亮相，在2003年創(chuàng)立Cross品牌，取穿越森林，穿越巔峰，充分放飛心情之意，決定為國人量身定做背包，打造出適合人自己的性價(jià)比，讓人都有機(jī)會(huì)加入到戶外運(yùn)動(dòng)行列中來，親近大自然，參與旅游休閑、露營、徒步和登山探險(xiǎn)這一有益于強(qiáng)身健體的運(yùn)動(dòng)中來。企業(yè)文化：一、以人為本吸引第一流的人才加盟企業(yè)；用一流的待遇獎(jiǎng)勵(lì)一流的貢獻(xiàn)；把一流的人才放在最合適的崗位上；員工的奉獻(xiàn)，公司的感激；尊重、理解、信任；責(zé)任、服務(wù)、奉獻(xiàn)。二、CROSS品牌品牌是公司賴以生存和發(fā)展的核心資產(chǎn) 在工業(yè)產(chǎn)品日益同質(zhì)化的的今天，產(chǎn)品的功能、風(fēng)格、形式、品質(zhì)、使用價(jià)值等很容易被競爭者模仿，但品牌確是無法模仿的，品牌的屬性、價(jià)值及個(gè)性的突顯顯得越來越重要 品牌是顧客感知的產(chǎn)品，是顧客與產(chǎn)品之間的互動(dòng)關(guān)系 品牌是一種體驗(yàn)、滿足、快樂，是一種附加的價(jià)值 品牌的形成不是一蹴而就的事情，而是需要長期的努力積淀而成的 做品牌要著眼于務(wù)實(shí)，而不能著眼于虛無的概念；也就是說，品牌必須有一個(gè)實(shí)實(shí)在在的質(zhì)量、功能、形式過硬的產(chǎn)品作載體，這是起碼要求，公司要做的是在這個(gè)基礎(chǔ)上，增加讓客戶感知的附加價(jià)值 三、創(chuàng)新舊元素的重新組合就是創(chuàng)新 創(chuàng)新是尋找最佳化的過程 創(chuàng)新意味著否定自我、否定權(quán)威、打破常規(guī)的勇氣 創(chuàng)新不能重復(fù)，創(chuàng)新是個(gè)性化的思維 創(chuàng)新是另類，是標(biāo)新立異 四、專業(yè)化專業(yè)化并不是指專業(yè)水平高，因此專業(yè)和專業(yè)化是不同的概念 專業(yè)是指專業(yè)技術(shù)過硬、熟練、精專 專業(yè)技術(shù)過硬、熟練、精專的人士就是專家，專家是把簡單的問題復(fù)雜化 專業(yè)化則是指一種思維方式和工作方式，凡是追求卓越、持續(xù)改進(jìn)，做事規(guī)范、精準(zhǔn)，注重速度、細(xì)節(jié)、質(zhì)量和包裝等都是專業(yè)化的表現(xiàn) 業(yè)余選手則是尚可、一般、起碼、不專業(yè)的代名詞 大師則是業(yè)界的權(quán)威，大師是把復(fù)雜的問題簡單化，大師能夠用最通俗易懂的語言說明艱深的道理 五、關(guān)于心態(tài)寬容心態(tài)：以積極的眼光看待周圍的人和事，對事充滿信心，對人發(fā)揮長處 知足心態(tài)：對工作已經(jīng)取得的進(jìn)展、成績要向自己表示祝賀，要知足；不能因?yàn)椴煌昝蓝バ判?彈性心態(tài)：面對失敗/成功、升職/降職、榮譽(yù)/恥辱等兩極狀態(tài)，能夠心態(tài)平和 自知心態(tài)：有自知之明，將自己放在一個(gè)合適的位置上 處世心態(tài)：降低一個(gè)層次做人，抬高一個(gè)層次做事